.边.走.边.爱.

这一周我这里相继走了三个新员工，都很奇葩……不过跟我无关啊，不是我面试的，是项目那边面试然后分给我产品这边的人，现在我和我的技术负责人彪哥两个人又恢复成了光杆司令哈哈。不过也正因为如此，我决定开始自己招人，明天就开始面试。

写写这三位奇葩的小伙伴~~~

第一位当然是新美工妹子巧巧。是辞退的。原因之一是她来了没两周就请假去旅游，这件事有反转（我以为我写过，翻了翻好像没写啊）。原来真实情况是，我们已经在发OFFER之前和她沟通过，要么去旅游，要么来上班，我们自己偏向不发OFFER，结果她选择来上班，我们二领导徐爹爹当时还挺感动的，觉得她不错很上进。结果没想到进来没两周，她就提出了请假，徐爹爹觉得被摆了一道，这姑娘套路太深。一下请七天也罢了，她在明知道下周会请那么多假的情况下，三八下午还跑了半天，这是以为公司是福利机构吗？原因之二是能力很一般，设计能力和代码质量都比不上小裳。当然对我来说还有第三个原因，我管理成本太高，培养她是一方面，另一方面，她住的相当远在汉口，晚上不能加班。辞退她的前一天晚上，美工有紧急任务，加班到11点，我问小裳那巧巧是怎么回去的，她说让她7点就走了——那么难道小裳这个老员工因为住得近就活该熬夜了？这不公平，而且让我狠心让一个女生加到半夜没法回家我也有心理负担。

其实辞退谈话怎么都轮不到我，大家都觉得这是个麻烦事，推到我，我隐约有点儿想去尝试一下这个没有过的经历。作为一个曾经在领导面前掀（自己的）桌的人，是有点儿想体验一下站在桌子另一边的感觉。

该怎么开口呢？我先叫她到外面，问，你觉得我告诉你的是好消息还是不好的消息呢？她说应该是好消息；我很遗憾的说，并不是好消息。然后表示由于我们的岗位需求问题blablabla——其实这是官方套话，我自己不是很喜欢，但是照惯例说吧。

当然马上被她以合理理由反问。接下来，我就跟她实话实说了，也就是我以上写的那些原因。其实我没有太考虑她会给我怎样的反馈，但是我也实在没想到她会有那样的反馈。她说她是个很真实，不虚伪的人，有什么说什么，绝对不会隐瞒。我真是惊呆了，我问，那你答应不旅游来上班，来了之后又反悔请假，这件事属实吗？她倒是供认不讳，但依然觉得她很真实，她完全可以不提前说她要出去玩儿的……omg我不懂这逻辑。

关于能力她也不认同，她觉得她完全可以胜任，没有问题——可是我的技术负责人彪哥，他可不知道这些乱七八糟请假的事，也没有偏见，他的反馈就是能力各方面都不如小裳啊。她问能否改进？我说对于我们来说管理成本太高，我们现在已经没有精力去培养一个新人了——这也是我发自肺腑的话，想想我这一年怎么被小裳妹子折磨的啊，我真不想再经历一遍了！

她想跟大领导沟通，我去了个电话，大领导觉得意思表达很明确了，并没有什么可谈的。其实这时候难受，生气这样的情绪都是可以理解的，可是她一直在强调做人第一要真，不能虚伪，她很真实，不虚伪，我就有点儿无语了。然后她开始假装轻蔑，说这不过就是个工作而已，我有很多朋友来这个公司面过，结果都没有来，可见这个公司是有问题的——嗯，我不知道说什么，只有陪着。最后她噙着眼泪问，你结婚了吗？我说没啊；我的回答显然出乎她意料之外，她说那算了；我说你想表达什么都可以对我说出来的；她说你知道我为什么要出来工作吗？因为我妈比我赚的钱多好多，真的多好多！我如果不出来工作就只能在家里给她做饭！所以我要工作！我愣了半晌，然后说，那这…不是应该更加努力的工作吗？我后来想了半天为什么她会问我结婚没，我猜大概是想和我找共鸣——你结婚了吧，你老公肯定比你工资高很多吧，你为什么要来工作呢？因为不工作就只有在家伺候老公吧？你懂我的吧？我不工作就要给我妈做饭！——呃……对不起，并不会和你共鸣。

其实最难的一关，并不是谈话，而是谈完后办手续。她问是不是第二天不用来了，我说你先要办完离职手续，她说那明天再说吧，就跑了！！我急死了，因为在刚才电话里大领导表示得一点都不想和她谈话，万一第二天被她撞见非拉着谈话，我的工作岂不是很失败？所以我硬着头皮，感觉是押着人家去人事拿表格，然后帮她跑腿到处签字办手续。她在离职表上离职原因填的是“人际关系”，意见填的是“竖子！不足以谋”，被人事反馈到大领导那儿，大领导也是气死。

那天回家后，我心情非常低落。谈话的时候，为了照顾她的情绪，也为了我能全身而退，我把主要决定权都甩锅给领导（反正他们也不在现场），表示我是站在她身边的。当我回顾这个经历的时候，我胸中简直升起一股怒火，就三个字，凭！什！么！一个刚进来就耍心机的人，凭什么满口在谈真实不虚伪？真要论“真实”，本部门里谁比得上我？真实并不是一个优点，因为我知道它伤了多少人，并不值得拿出来炫耀。而她饱含感情的表示她想比妈妈赚得多的独立宣言，配得上她敷衍的工作态度吗？住在家里，吃穿用家里，欧洲豪华游花家里钱，叫个外卖还要两个菜（别笑，我好生气！），凭什么喊出那句话？嘎嘎说，她的这些话可能对男领导会非常有用，我想了下，觉得有点儿道理，男领导也许会觉得这小姑娘有志气不容易，可惜遇到我，不管是她的真实，她自以为是的能力，她想独立，统统在我这里碰了壁，因为任何一项我都比她做得好得多，而且是一毕业就做了。

不过我心底还保留那么一点希望，希望她在多年以后，能够回想到这一次的经历，想一下我说的话，能明白自己的确幼稚过。毕竟我也曾经，在领导面前掀（自己的）桌呀。

紧接着第二天，另一位新人，开发工程师，被人事背景核查出来简历作假，简历写了在北京某公司三年工作经验，实际上是刚从某培训机构出来的。其实他刚来的时候，我看了下简历，是个渣渣学校车辆工程专业毕业的，我跟彪哥开玩笑说，他是会修汽车吗？初印象并不是很好。过了两天，晚上和领导跟客户吃完饭回公司讨论问题，发现有同事在加班，他也在加班，领导就对他有些印象了；第二天领导背着包准备匆匆离开时，他赶紧上来打了个招呼，并不是油滑的官腔，就是很平实的介绍下自己，你知道作为理工男极少有人能做到这点的，让我对他有些刮目相看；过了几天我问彪哥他能力如何，彪哥反馈技术还不错，可以安排任务给他做了。此时我已经对他挺满意的了。

没想到闹出这等事。但同样是跟美工一样涉及诚信，我对这件事却有不同看法。第一，我觉得他不是核心或者敏感职位，核心指的是层次比较高的技术人员或者经理级别，要和领导或客户打交道，需要值得信赖的人；敏感我定义为销售或者商务这类和客户和钱有关的职位。他都不是，他只是一个最低层写代码干事的，对我来说这个影响并没那么重要。第二，从这段时间观察来看，这孩子挺表现挺老实，态度不错，加上技术也不错，我和彪哥一致认为可以留下观察，重新谈工资。

后来还是辞退了，为啥呢……理由要说一箩筐，总之也是为什么我现在决定要收回面试权自己面试招人，不是我招的人事都没征询我意见。

第三位就是前天才来今天就要走的同学…理由是通过两天的观察，发现我们的技术框架和他以前的经验不符。我特么真晕了，不是通过了技术面试吗？虽然也许是随便扯的理由了……我既没面试过今天离职我也不在公司没法面谈，so，再一次，我要自己面试招人！！

今天出殡，给爹爹办事。

到墓地的环节。临近清明，人非常多。我的车被一大奔擦了，人司机也不想跟我耗，马上拿出两百块钱赔我，其实也没事了。结果突然，他家老头子跳出来，严厉的拍着我的车说，姑娘你的车停这里是违法的，交警来是要拖走的（放P- -），凭什么要给你钱！然后迅雷不及掩耳之势从我手里要把200块钱抢走。OMG，他真的是个老人啊！真的是迅雷不及掩耳之势啊！真的力气非常大啊！我本能的立即拽紧手不让他抢走，接着他老婆子，一个戴着墨镜穿着还挺讲究的婆子，上来一起推我，用狠劲。钱被他们抢走了。

我真的是气疯了疯了疯了！因为要赶时间，和家人分开办事，所以当时是我一个人。这难道就是传说中的，专门捡落单女欺负的恶人么。我追过去，要报警。当然大奔车主是明白人，把我拉开了，把钱还给我。

折腾了一道，身上筋骨都疼。极其郁闷。不知道是不是本命年犯事儿><

跟我妈打电话说周末回家，才知道爹爹在弥留之际了。昨天回去见最后一面，然后看着医生把管子拔掉。其实爹爹已经进入昏迷状态了，只是维持生命让小舅赶回来不留遗憾。尽管大人们在说谁喊他的时候监视仪上某项指标飙升，他眼角留下眼泪，我其实很冷静的相信这是用某些生物学知识可以解释的科学现象而已。不过最后我走的时候，手隔着被子触碰爹爹想说几句告别的话时，还是哽咽了。

我妈说我走后不久，爹爹就过世了。灵堂设在我家，我妈还跟我解释两个舅舅家都有小孩不方便什么的，我说这有什么呢，我们又不信什么迷信。实际上我隐约的希望爹爹的在天之灵保佑一下我们家。。。至少平安吧。

前天听几个有小孩的同事在谈女儿要富养，要尽量满足她们的要求，还特别说就像我一样。呵呵……我真不是富养长大的，其实我那个年代物资比较匮乏，哪有什么玩具呢，我整个童年好像只有一个破烂的娃娃。我绝大部分时间好像都在玩…钱？爹爹送给我一个小红包包，我用它来装纸币。我一分分的钱攒，攒到十分就去找他换成一毛钱。后来我攒到九分钱，说就差一分了，你就给我换了呗？再后来，我攒到八毛钱，我说你就补一点帮我换成一块钱呗。后来也是越来越无耻，七换十，六换十，不过最终还是保持了四舍五入的底线。小学二三年纪的时候，我终于完成了资金的原始积累，得到了50元的银行存折。上大学后就很少回去看他们了，每次回去，爹爹总会在四下无人的时候，偷偷的移到我跟前，塞给我一百块钱，然后示意千万别让嫁嫁知道了。

蛮好笑的。我觉得这样回忆他比较好。

至于嫁嫁，她不肯见爹爹最后一面，她强烈要求不跟他合葬在一起。长辈们觉得她太冷血，都快走了的人能有什么深仇大恨呢？我想大概是爹爹在家也是个不管事的，一切都是由她操持操劳，积累下的怨愤。以我现在的心态很能理解，为什么临终了就应该放下所有情绪呢？为什么弱了就该一笔勾销呢？

人嘞。

今天辞退了新美工妹子。我去谈的话。

哎心情很郁闷，而且不是因为要叫人走这件事郁闷。周末有空写吧

领导打了个电话，说等会儿要去一个公司，你跟我一起去吧，我要去调研，一个人去吧有点不像样子，总得要一个人跟着做做笔记什么的，突出我的领导地位。

我晕，想真是够直白啊。就屁颠屁颠的跟着他去了。

等电梯的时候，广告屏幕里放天猫健康APP的广告，广告词是“举铁或者不举，都需要用天猫健康APP”。领导问，这是什么意思啊？我说这语带双关啊；他愣了半晌，说我还没想到那么歪呢，我是问举铁是什么意思！我说，举铁是健身房里举不同重量的杠铃，用来锻炼核心肌肉群的，是和健康相关的，而不举呢……也是和健康相关的，这个广告就是这个意思。然后领导说，不想再跟我说话了- –

我们去的公司是烽火系下面的子公司，总经理是位女士，瘦瘦高高，也不是说长得好看那样。我们在她办公室坐定，我跟领导坐在两个方向，其实我一看就是跟班，一句话不说，就埋头记笔记，但是每次我抬头，大部分次数都看到她看着我边微笑边说话，她并没有因为我是一个小罗罗所以只对着我领导讲话。这个细节让我觉得这位女士修养很好。

后来领导跟我讲，还是第一次遇到这么懂技术的女的（我听成第一次遇到这么动作多的女的，他又不想理我了-_-）。我说我见过好几个负责技术的总负责人都是女的呢，其实女的研究起技术来比男的有优势，肯沉静下去，只可惜好多都跑去带娃了…………

时尚流行这回事，几年十几年几十年一轮回，毫无意外。但是今年这个流行，真是让我哭笑不得。你们应该从大TB得知，现在大行其道的是喇叭裤吧，而且是九分掉脚的。曾经那么火的，从欧美街拍刮来的小脚裤风，现在能和时髦沾上半毛钱关系吗？？而我，一个胖子，在前三十多年的人参中，只能穿微喇裤子，比较显瘦一点，根本穿不进小脚裤。所以几年前当我跳操减肥后居然穿得了小脚裤时，那种心情，简直好像人参中的一个重要里程碑一样。我翻了下博客，的确是记载了的，喏，如下：

而吊脚这回事，那时候也是丑的。我记得当时在我妹的介绍下，买了一条so basic的微喇牛仔裤，去截裤长，结果不下心截短了，穿出去遭到嘲笑后，就再也不穿了……结果，现在居然这两样元素都成了最夯的了！（当然还是稍有不同，以前流行中低腰，现在是中高腰）。而且现在都要宽松，oversize效果，可不用费劲的挤进细窄的小一码的衣服里去了。我问自己，如果多熬几年到现在，是不是就不用辛苦减肥了呢？然后马上回答自己，当然不是，我可以A也可以B，跟我只能A不能B或者只能B不能A，是完全不同的两回事。变好不代表能遇上好的，但是绝对可以有更多的选择。所以我也开始入坑了，先搞了一条，如下（倒影）：

说到这里我就真的特别佩服好莱坞的那位著名造型师Rachel Zoe了。她真的，永远都是微喇牛仔裤，长度盖过鞋面。她说因为身材什么原因（忘了），她只买这种裤型。想想啊，为好莱坞明星做造型的人，有那么衣服，那么多美丽的诱惑，居然能够如此清晰的认识自己并且坚持自己的风格，真不简单。

—————–回到平常日子的分割线——————–

上周同样很忙。有重要客户来，我又熬了个夜做PPT，然后本年度第一次售前。说实话讲得一般，事后和领导一起归纳总结。那天晚上领导招待客户喝了点酒，我就开车送他回家，然后我们谈话，到了他小区还一直站着谈，谈的又累又渴就跑去他家坐着边喝茶边谈（他老婆女儿在家啦）。

谈部门的每个人，谈我，谈他自己。其实在我眼中，领导真的很强了，自己喜欢折腾，动脑子，想点子，对产品不断创新，思维其实很先进，已经牵头去做公司级别的大型项目。然而没有想到的是，他多次表示，他还是苦恼于自己层次LOW，也许在我们公司不错，但是放眼望去，还是差。他跟我讲，不知道你对未来的生活有什么展望和规划，想做成什么样子，比如同一个年龄层次的你的那些大学同学，应该已经有不少都是大公司高管级别的任务了吧，眼界层次肯定不一样的。我心想我擦，原来在我心中不错的你，也在这个问题上受挫啊。我当然也很挫败，可能在周围人眼里还算不错，但是我心里很清楚，我这个年纪这个教育和工作背景，我的同龄人明明可以做的好好多倍，我却在这里苦苦拿每个月几千块工资，混得很差。不过这话我没说出口。

还讲了很多事。。不过我现在记忆也模糊了。谁能想到啊，晚上陪客户吃完饭销售把客户送走，我们还回公司讨论了半天工作，然后送他回家又讨论了两个多小时工作= =

不过像他这样想得很远很多的人，竟然是从心底里不理解我对感情是怎么想的，貌似完全不理解。他说他现在跟92，93的小姑娘介绍对象，两个人差不多条件就可以去结婚了，不理解我究竟是怎么回事，当然也不想问不敢问。我也很无语，因为我觉得现代社会我这种情况已经太普遍了，你可以觉得我的坚持很难办到，但是谈理解我真心觉得非常好理解啊？

不过，不理解也许也是好的，鬼知道如果我们都互相理解了，会带来什么样的麻烦。

买了养生壶后，我现在做的最多的就是做腊肠煲仔饭了。因为我用的香肠相当不错（淘宝江湖有味买的川味香肠，后来又有阿珍送的手作广式香肠），又配了五常大米，蒸熟了入一小坨黄油，撒海鲜酱油，妈呀……真是感动得想哭。享受了几次后，我的罪恶感就上来了。然后，大约从一两个月前吧，我开始给香肠做剔除肥肉的预处理了……

于是今天下午就是一个很典型的场景。外面下着雨，天气阴冷。我打开厨房的灯，开手机播放罗胖的逻辑思维当背景音，拿出半根咸鲜川肠，半根广式甜肠，左手带上手套，右手拿把钝刀，把香肠切成小段，然后开始仔细的剔除里面的肥肉。一把大刀在只比大拇指壳大一点儿的香肠片里，假装游刃有余，此刻我也仿佛解牛的庖丁一样。这道工序很费时间没错，我是最烦做饭麻烦的，但是却对这件事极度有耐心，大概从中获得的成就感远胜于付出的劳作，因为每挖出哪怕黄豆般大小的纯白色肥肉，我就想，哈我又可以少长一斤脂肪了！

完全不用担心因为缺少肥肉影响口感，你真的没有那么好的技术可以剃光所有肥肉。而且这种动物脂肪是最低级的脂肪，剔除掉毫无可惜之处。

如果你也同我一样变态，也可以试试，我觉得很解压=_=

（更多…）

这周停掉了英语，熬了两次夜写文档，情绪低落一两天，一天赶回家去练琴结果拉肚子在马桶上起不来，一天赶回家练琴然后朋友发了条短信说想去吃烤串我觉得我也该放松下。总之学霸的生活真的好累啊。

有一个三八妇女节。说真的，我感受到了看得到的进步。前几年不知道怎么莫名其妙的来了个三七女生节三八才是妇女节的说法，尽管我是未婚并且也开过玩笑说不想当妇女还是少女，但是这种硬生生毫无任何价值的把女性分成未婚已婚让我本能的不舒服，跟按照年龄，按照长相，按照身材分，一样的恶心。去年网上终于有大批的女权人士发声，拒绝过女生节，今年在网上真的看不到这种提法了，稍稍觉得欣慰，虽然女神节女王节的提法我也觉得刺眼。

我们那位刚来两周不到的美工巧巧，下周要请六个工作日的假去旅游了。这件事据我所知是这样的，面试的时候她就跟人事说了这件事，当时我们大领导和二领导两个人一唱一和的说，“刚入职就出去玩”“玩完了再找工作啊”“这以后怎么管理”，就不想要她。结果这两人谁都没有把意思传到人事那里，人事就给了OFFER……对于这件事我是这么看的，我觉得人家来之前已经打了招呼，也没接收到反对意见，所以没有问题，换成我自己，都不知道什么时候能找到工作，给自己订了旅行，花了大钱，当然是要去的。

所以领导让我跟她谈，我也不知道要谈啥，就把她拉到外面，问，你是要去旅游吗？
巧巧好像犯错了似的低着头做不好意思的说：是啊，其实我对旅游不感兴趣的……
我：我晕！
巧巧：对啊我晕啊！旅游就是晕晕晕，坐车晕，上车就晕一直晕！
我：………………………………
巧巧：你知道吗这件事其实是我妈促成的，我妈说我花了那么多钱你敢不去？！（模仿她妈尖锐高亢的声线）可是我爸说，还是工作重要啊（模仿她爸低沉的调子）
我：…………………………

最后我说，你去吧，不过要低调一点。她说你们真是太好了，边说边准备上来拥抱我（请想象小女生的嗲嗲的语调和动作）。我………………

事后一朋友说，你是领导啊，说话要严肃点，要展示出威严！我说我还威严呢，我全程懵逼。

三八那天下午，公司层面说的是可以请假，但也可以把半天假留着以后调休。这句话对我的意思就是不休息，我也没想休息，我要写文档。结果，三个资历最浅的妹子包括巧巧同学都请假了，我和凤娇两个元老居然是留在公司工作。结果下午好死不死大领导要找美工作图，结果发现都跑了。

其实对于我来说，我是乐于看到同事能享受生活的，这些事情不会让我做加法，但是会做加法，意思就是，如果她们跑了，我不会对她们有不好的印象，但是如果她们留下来，我会觉得恩这些小孩都不错。BUT！对于刚来试用不到两周工作能力也未得到认可下周还要请长假的巧巧妹子来说，真的不合适啊。

跟嘎嘎讨论，她跟我想到一块儿去了。我真的想过几次，当年毕业进Z公司，她的组长曲JJ怎么想我们的。她是70后，我们是部门最年轻的80后，思想意识已经和她很不同了，我肯定做过自以为牛逼但其实很傻逼的事，但是…希望不会做这么低级傻逼的事是啊我真是不记得了。

现在觉得招进来一匹随时会脱缰的野马……正在适应中。

我嚼着是大姨妈引起的激素水平紊乱，我两三天情绪大起大落得厉害。然后最终触发我心情突然转变成特别好的，是一件很小的事情。

上周我们部门又来了一个美工妹子，她有两年工作经验，所以按常理我们会预先认为她比现在的美工妹子强，实际上在表面看来也是这样的，现在美工妹子不会处理的前端代码，她主动的接过来做，看起来还不错。

对了，说一句，我作为一个在售前宣讲方面有所突出表现的产品经理，现在要管理这个美工小团队了orz….不知道为啥是这样的结局，大概是看到我去年一年对美工妹子的改造比较成功吧- -为了以后讲故事方便，给她们安个名字，以前的美工妹子叫做小裳，新来的美工妹子叫做巧巧。

直到周五快下班，技术彪哥给我发个消息，说新来的美工妹子巧巧的代码质量很差，各方面都比不上小裳，让她平时加强学习。我非常吃惊，以前我只关注最终效果图，没有检查过最终形成的页面代码，毕竟我也不是很懂嘛。不过好在以前也是做过网站的，HTML也看得懂，在彪哥的点拨下，我打开她们两人的代码，发现小裳的代码每个类目命名很规范，配以注释，让开发人员一看就明白这一段是写啥的，每行代码都有缩进，层次一目了然；而巧巧的，命名都是用系统默认名，没有缩进更没有注释。简而言之，小裳的代码就好像是严格培训出来的正规军，而巧巧的就是野路子。但凡学过点计算机的人都知道，如果只是自己一个人开发代码写着玩玩倒没什么，一旦跟人协作工作起来，不按照规范来会造成很大的麻烦。

我问小裳，你当初是哪儿学的代码？因为我以为是公司的大神前辈在刚开始带她的时候给她制定了规范，结果她说，就是一开始研究我们辞职了的美工留下的代码，有时候也会在网上学习，看到别人的代码都写得规规矩矩觉得很好，所以就学来了，但是她一直以为我们并不需要，会觉得麻烦。听到这里，我特别欣慰，我想我一直耳提面命的要她一定要注意细节细节，在这个地方她注意到这样的细节并学习了起来。我又鼓励了她一番，要她不要妄自菲薄。

就是这样一件小事，我突然心情就变得特别好。对于小裳，虽然不能说是我一手培养，但也可以叫做半手培养了吧，看到她的任何进步，我都非常开心。回想一下，一年前，我记得特别清楚就是我准备去美国玩前一周，我被她的多次的雷图给雷得最终忍不住跟领导说，她不行，她真的不行！——几乎是当着她的面说的！真是难以想象。

我自己也有很开心的事。《天鹅》我终于弹成了（只是弹成不是弹好啊=。=），现在开始练流畅，轻重，快慢，感情。有时候自己私下练习得挺不错，但是一在老师面前弹就卡壳，还是不熟吧。自己用手机录了一段，也是卡壳，即便如此，我也捧着手机从琴房到家里的路上乐滋滋的听了看了一路。人说要说好英语，就要把自己说的录下来去听，就会发现哪些地方需要改进了——我一直没敢这么干，但是在练琴上我倒是用起了这种法子，可以听出好多自己在弹的时候感觉良好实际上出来的效果并不好的问题。

其实这其中巨大的喜悦依然来自于回望过去。之前说过这首曲子我是用春节假期练的，练得很吃力，每天练习两小时却只能前进两小节，后来跟老师说起，她惊呼道你咋每天只能弹下两小节呢！！没办法呀，我就这程度=_=同样的我也清晰的记得，春节的某一天好像是初三还是初四，我们这乡下路上都没什么人，我一个人又进了琴房练琴，那天的那两小节特别的难，谱子一会儿升一会儿又降，手指在琴键上那简直叫做跋山涉水踉跄前行。练了一段时间，我停下来，把冰冷的手放在旁边的取暖器叶片上去暖和一下，因为太暖和了我顺势把头也靠近暖气片，然后头像拨浪鼓一样摇起来嘴里哭诉道（真的这么形式化的做了），天哪这么难，我怎么可能弹的会啊！弹不会啊！！——演完了继续滚回去练习，练满两小时。此后几天常常有这样的“戏”，我也从未虚无的去鼓励自己说加油坚持你一定行的！就是单纯的反正要练满两小时。

然后，就成了现在的样子。当初真心的觉得“怎么可能弹的会啊！弹不会啊！！”，现在就弹会了呀。

好了，本来本篇日志到这里就结束了。但是写着写着，我突然想起了李笑来老师在除夕晚上在我们学英语的课里做的一场分享。想想吧除夕晚上这么重要的时刻，笑来老师亲自出场，并预告说要给我们分享一个特别重要特别核心的能力，谁都会觉得是某种终极的大招吧。结果那个能力居然是：感受细微变化的能力。听着很懵逼，听完了好像也是吧。但是今天我突然想到这件事，想到我这几年好像都在回望过去然后体察自身的细微变化，从而获得了幸福感，也获得了继续努力的动力，那么，这个能力是真的非常重要吧。突然想把这堂课重新再听一遍，我找到了文字稿，贴在下面，希望你某天也能感受到。

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